Máster en Cultura de Paz y Resolución de Conflictos

El Máster en Cultura de Paz y Resolución de Conflictos (60 ECTS) es un título propio de la Universidad Autónoma de Madrid de 60 ECTS, articulado en 5 módulos.

Para obtener el título de Magister, el/la estudiante deberá completar:

  • 39 ECTS de Asignaturas Semipresenciales
  • 9 ECTS de Prácticas
  • 12 ECTS del Trabajo Fin de Máster

El Máster en Cultura de Paz y Resolución de Conflictos se estructura en torno a contenidos teóricos, metodológicos e instrumentales:

  • Riesgos globales y cultura de paz (4 ECTS)
  • Fundamentos teóricos de la paz y los conflictos (4 ECTS)
  • Mediación y transformación pacífica de los conflictos (4 ECTS)
  • Ciudadanía y Derechos Humanos (4 ECTS)
  • Negociaciones de paz y mediación internacional (5 ECTS )
  • Mediación comunitaria. Modelos de gestión de diversidad en la ciudad (5 ECTS)
  • Educación para la paz, la justicia social y la ciudadanía global (4 ECTS)
  • Recursos para el análisis de la realidad social (3 ECTS)
  • Recursos de intervención para la mediación y la paz (3 ECTS)
  • Enfoque de género en las intervenciones de paz (3 ECTS)

El/la estudiante realizará Prácticas en alguno de los organismos con los que la UAM tiene firmados convenios y que incluyen algunos como el International Peace Bureau (Berlín), UNESCO (París), Naciones Unidas (Nueva York) y Centros de Investigación en España y Europa. 

Las prácticas asegurarán a los/as estudiantes la aplicación de los conocimientos adquiridos y se realizarán bajo la supervisión de tutores/as que velarán para que las tareas desempeñadas sean adecuadas a su formación.

El Trabajo Fin de Máster (TFM) permitirá al/a estudiante especializarse en aquella cuestión de especial interés para él o para su trayectoria profesional.

El TFM se realizará bajo la supervisión de un/a docente del Máser especialista en la materia, estableciéndose procedimientos de trabajo bilaterales que asegurarán la calidad del mismo.